新型コロナウイルス感染症の影響により、一時的な休業等で従業員の雇用維持を図る際に、事業主が従業員へ支払う休業手当等の一部を支援します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 養父市 |
| 公募期間 | 2021/08/01～2022/02/28 |
| 上限金額・助成額 | 100万円 |
| 補助率 | 従業員へ支払った休業手当等の支給額の10分の1以内の額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 令和3年8月1日以降に行う休業等により、従業員に支払う休業手当等の一部 |
| 公式公募ページ | https://www.city.yabu.hyogo.jp/soshiki/sangyokankyo/shoko/1/coronataisaku/8432.html |
#創業・新事業・業態転換 #研究開発 #販売促進
公募期間：2022/09/06～2022/11/30
県内の地元金融機関等の協力を得て、ファンドを組成し、その運用益等を活用して中小企業者等を農林漁業者が連携して取り組む研究開発、販路開拓等の事業を支援します。
上限金額・助成額
400万円
#創業・新事業・業態転換
公募期間：2022/04/01～2022/05/31
県内において就職氷河期世代で起業を目指す方で、審査委員会において有望なビジネスプランであると選定された方に対し、新たなビジネスプラン開発や新事業展開を行うための経費の一部を助成します。
上限金額・助成額
200万円
#人材雇用・育成
公募期間：2024/06/26～2024/10/31
市内中小企業の採用力強化や人材確保を支援し、若年層の市内就職促進を図るため、中小企業が実施する採用ブランディングの取組等にかかる経費の一部に対し、予算の範囲内で補助金を交付します。
上限金額・助成額
50万円