静岡市内のシェアオフィス入居で、1か月分の利用料を助成します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 静岡市 |
| 公募期間 | 2021/04/01～2022/02/28 |
| 上限金額・助成額 | |
| 補助率 | 【賃 料】1か月分の利用額 【宿泊費】日額￥7,200まで ×30日 ×2人分 （実費、入居日以降の30日が対象） 【交通費】静岡市⇔勤務先 1往復 ×2人分 （実費、1人あたり￥12,000まで） |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.city.shizuoka.lg.jp/805_000001_00119.html |
#IT関連 #設備の導入・更新 #融資
公募期間：2023/09/28～2023/11/30
労働生産性の向上を図り、持続的な経営の確保を図ることが喫緊の課題となっていることから、本事業は、予約受付システム等の導入支援事業、業務効率化・経営力強化事業及び人材確保・育成事業に係る取組に対して必要な経費の一部を補助する事業を行うことにより、中小トラック運送事業者の経営の構造的な改善を図ることを目的に実施するものです。
上限金額・助成額
120万円
#設備の導入・更新 #地方創生・観光・インバウンド #環境・省エネ・再エネ
公募期間：2023/04/04～2024/01/12
ライフステージに応じて変化する居住ニーズに対応して、高齢者、障害者、子育て世帯など誰もが安心して暮らせる住環境の整備を促進するため、これらに資する先導的な事業を公募し、事業の実施に要する費用の一部を補助します。
上限金額・助成額
30,000万円
#人材雇用・育成
公募期間：2021/05/18～2022/06/30
平成２６年６月２５日に公布された労働安全衛生法の一部を改正する法律により、ストレスチェックと面接指導の実施等を義務づける制度が創設されました。（平成２７年１２月１日施行）
従業員数５０人未満の事業場は、当分の間努力義務となりますが、この「『ストレスチェック』実施促進のための助成金」は、従業員数５０人未満の事業場が、医師・保健師などによるストレスチェックを実施し、また、ストレスチェック後の医師による面接指導などを実施した場合に、事業主が費用の助成を受けることができる制度です。
上限金額・助成額
2万円