新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置として休業が必要とされた妊娠中の女性労働者が、安心して休暇を取得して出産し、出産後も継続して活躍できる職場環境を整備するため、当該女性労働者のために有給の休暇制度を設けて取得させた事業主を助成します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 経済産業省 |
| 公募期間 | |
| 上限金額・助成額 | 175万円 |
| 補助率 | 定額支給 ※休暇取得日数により支給額の変動あり |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.meti.go.jp/covid-19/pdf/pamphlet.pdf?0202 |
#創業・新事業・業態転換 #研究開発
公募期間：2023/08/16～2023/09/19
地域における水素利活用の促進に向け、地域特性に応じた様々な需給を組み合わせた水素サプライチェーンに関して、必要となる調査研究、技術開発を行うことにより、水素社会実装のモデルを構築します。
上限金額・助成額
3,000万円
#IT関連 #設備の導入・更新
公募期間：～2025/09/30
医療機関等情報化補助業務に要する費用に充てるために医療情報化支援基金を造成し、当該基金を活用して、電子処方箋管理サービスの導入に向けた保健医療機関等のシステム整備に係る費用の負担に対して支払基金が補助金を交付することにより、電子処方箋管理サービスの導入の推進を図ることを目的とします。
上限金額・助成額
162万円
#人材雇用・育成 #地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2023/07/14～2023/12/01
地域交通の持続可能性を一層高めつつ、創出された地域交通の継続を図る上では、地域づくり・まちづくりとも一体となって、地域交通全体をニーズ・シーズ両面からコーディネートする人材の育成を図ることが重要であることから、こうした人材育成を行う事業についても支援し、地域公共交通の持続可能性を高めていくことを目的としています。
上限金額・助成額
3,000万円