新型コロナウイルス感染症拡大防止のため、まん延防止等重点措置に伴う営業時間短縮の協力要請に全面的に協力いただいた飲食店等に対して、協力金を支給します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 妙高市 |
| 公募期間 | 2022/03/07~2022/05/13 |
| 上限金額・助成額 | 20万円 |
| 補助率 | 定額支給 ※事業規模により支給額の変動あり |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.city.myoko.niigata.jp/docs/28092.html |
新型コロナウイルス感染症拡大防止のため、まん延防止等重点措置に伴う営業時間短縮の協力要請に全面的に協力いただいた飲食店等に対して、協力金を支給します。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 妙高市 |
| 公募期間 | 2022/03/07~2022/05/13 |
| 上限金額・助成額 | 20万円 |
| 補助率 | 定額支給 ※事業規模により支給額の変動あり |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.city.myoko.niigata.jp/docs/28092.html |
#人材雇用・育成
公募期間:2023/08/01~2023/08/31
就職氷河期世代の方を対象として採用し、定着を図るために計画的な指導育成を行った企業に対し助成金を交付します。
上限金額・助成額
90万円
#経営改善 #設備の導入・更新 #災害関連
公募期間:2024/11/02~2024/12/13
令和6年能登半島地震により被害を受けた事業者が行う営業再開の取組を支援します。
上限金額・助成額
300万円
#人材雇用・育成
公募期間:2023/08/01~2024/02/29
男女ともに仕事と育児を両立できる職場環境の整備を促すため、育児休業を取得しやすい職場環境の整備に取り組み、男性従業員が育児休業を取得した事業者に、奨励金を交付します。
上限金額・助成額
50万円