技術指向型の中小企業の新技術、新製品等の研究開発に対する助成金の交付事業を行います。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 三菱UFJ技術育成財団 |
| 公募期間 | 2022/09/20~2022/10/20 |
| 上限金額・助成額 | 300万円 |
| 補助率 | 1/2 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | 研究開発のために必要な調査研究費、設計費、設備費、試験費、試作費等 |
| 公式公募ページ | https://www.mutech.or.jp/subsidy/ |
技術指向型の中小企業の新技術、新製品等の研究開発に対する助成金の交付事業を行います。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 三菱UFJ技術育成財団 |
| 公募期間 | 2022/09/20~2022/10/20 |
| 上限金額・助成額 | 300万円 |
| 補助率 | 1/2 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 研究開発のために必要な調査研究費、設計費、設備費、試験費、試作費等 |
| 公式公募ページ | https://www.mutech.or.jp/subsidy/ |
#創業・新事業・業態転換 #研究開発
公募期間:2023/07/27~2023/08/24
障害児・者に、より質の高い支援をしていくため、本研究開発事業を実施することにより、障害特性を踏まえた各種ガイドライン等に資するエビデンス創出や、補装具等の開発につなげることを目標としています。
上限金額・助成額
1,200万円
#IT関連 #設備の導入・更新
公募期間:2023/12/26~2024/01/29
取引関係における発注者が、インボイス制度対応のITツールを導入し、当該取引関係における受注者である中小企業・小規模事業者等に対して当該ITツールを供与する場合に、その導入費用の一部を支援することにより、中小企業・小規模事業者等の労働生産性の向上及びインボイス制度への対応を促進することを目的とします。
上限金額・助成額
350万円
#人材雇用・育成
公募期間:2021/05/18~2022/06/30
平成26年6月25日に公布された労働安全衛生法の一部を改正する法律により、ストレスチェックと面接指導の実施等を義務づける制度が創設されました。(平成27年12月1日施行)
従業員数50人未満の事業場は、当分の間努力義務となりますが、この「『ストレスチェック』実施促進のための助成金」は、従業員数50人未満の事業場が、医師・保健師などによるストレスチェックを実施し、また、ストレスチェック後の医師による面接指導などを実施した場合に、事業主が費用の助成を受けることができる制度です。
上限金額・助成額
2万円