男性労働者に育児休業等を取得させ、育児参加を促進した企業を奨励します。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01～2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 300万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
【東京都】働くパパママ育休取得応援事業(働くパパコース)(令和4年度)
- #人材雇用・育成
- #経営改善
この補助金・助成金を見ている方へおすすめ
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公募期間：2024/04/01～2025/01/31
【東京都豊島区】豊島区エコ事業者普及促進費用助成金（令和6年度）
区では、地球環境の保全を目的とし、地球温暖化の進行に影響の大きい二酸化炭素削減に配慮した省エネルギー機器を導入する事業者に、導入・設置にかかる費用の一部を助成します。
上限金額・助成額
60万円
#IT関連 #設備の導入・更新 #融資
公募期間：2023/05/15～2024/03/31
【東京都港区】港区介護ロボット等導入支援事業
区内に所在する介護サービス事業所に対して、介護ロボットやICT機器の導入に必要な経費を補助します。
※事前相談が必要です。事前相談期限：2024/02/まで。
上限金額・助成額
400万円
#設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間：2023/01/04～2023/07/31
【東京都】原油価格高騰等対策支援事業≪令和4年度第5回≫
省エネルギー機器やコスト削減に資するシステム導入等により、中小企業が経営基盤強化を図れるよう、専門家グループの派遣及び助成金により支援することを目的とします。
※第5回専門家派遣を受けた方が対象です。第5回専門家派遣受付期間：2023/01/04～2023/03/31まで。
上限金額・助成額
100万円