男性労働者に育児休業等を取得させ、育児参加を促進した企業を奨励します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 300万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
男性労働者に育児休業等を取得させ、育児参加を促進した企業を奨励します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 300万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
#創業・新事業・業態転換 #研究開発
公募期間:~2025/01/31
大学・研究機関等が行う研究開発の社会実装などへの参画を支援することにより、中小企業の次世代産業等への参入、先端的な技術開発など、イノベーション促進を図る事を目的としています。
上限金額・助成額
5,000万円
#経営改善 #設備の導入・更新
公募期間:2024/05/08~2024/05/24
「2024年問題」への対策として生産性の向上や競争力強化のために必要となる機械設備の導入経費の一部を助成します。
※申請には事前の予約が必要です。申請予約期間:2024/03/21~2024/05/21まで。
上限金額・助成額
10,000万円
#設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間:2022/09/21~2023/02/28
■事業概要
東京都は、換気の確保並びにエネルギー消費量及びCO2排出量の増加抑制を両立させ
るため、都内で中小規模事業所を所有し、又は使用する中小企業者等に対し、高効率
な換気設備と空調設備(以下「省エネ型換気・空調設備」という。)の導入に要する
費用の一部を助成する。
上限金額・助成額
1,000万円