男性労働者に育児休業等を取得させ、育児参加を促進した企業を奨励します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 300万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
男性労働者に育児休業等を取得させ、育児参加を促進した企業を奨励します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 300万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
#経営改善 #販売促進
公募期間:2022/11/04~2022/12/20
都内中小企業者が、原材料等の高騰に対応するため、新たな販路開拓を図るために行う「展示会参加費」・「ECサイト出店初期登録料」・「自社webサイト制作費」・「販売促進費」及び「委託費」の経費の一部を助成します。
※事前エントリーが必須です。事前エントリー期間:2022/10/11~2022/12/02
上限金額・助成額
200万円
#人材雇用・育成
公募期間:2024/04/01~2025/03/31
都と連携して、女性従業員に子の父と協力して子育てすることを前提とした合計か月以上1年未満の育業をさせ、仕事と育児の両立に向けた取組計画を作成した都内中小企業等を支援します。
上限金額・助成額
100万円
#設備の導入・更新
公募期間:~2023/09/29
新型コロナウイルス感染症の影響で、売り上げが落ち込む等業績が悪化している区内中小企業者を支援します。
上限金額・助成額
2,000万円