男性労働者に育児休業等を取得させ、育児参加を促進した企業を奨励します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01～2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 300万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
【東京都】働くパパママ育休取得応援事業(働くパパコース)(令和4年度)
- #人材雇用・育成
- #経営改善
この補助金・助成金を見ている方へおすすめ
#人材雇用・育成
公募期間：2023/08/01～2023/08/31
【東京都】令和5年度東京都就職氷河期世代リスタート支援助成金≪第4回≫
就職氷河期世代の方を対象として採用し、定着を図るために計画的な指導育成を行った企業に対し助成金を交付します。
上限金額・助成額
90万円
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間：2024/10/01～2024/10/25
【東京都】令和6年度 ES（社員満足度）向上による若手人材確保・定着業助成金≪第5回≫
若手人材の確保が困難な状況にある都内の中小企業等において、ESの向上を目指す取組を実施するにあたり、その費用を助成すること等を通じて、都内の中小企業の若手人材の確保・定着を支援することを目的とします。
※事前エントリーが必要です。事前エントリー受付期間：2024/09/03～2024/09/30まで。
上限金額・助成額
200万円
#経営改善 #設備の導入・更新
公募期間：2023/04/25～2023/07/31
【東京都】サテライトオフィス設置等補助金（ 行政コース/ミニサテライトオフィス設置）≪第1期≫（令和5年度）
職住近接のワークスタイルが可能となるテレワークの導入及び定着を促進するため、都内でサテライトオフィスを新たに設置して運営する区市町村等に対して、施設運営に必要な整備・改修、運営経費に関する補助を行います。
上限金額・助成額
100万円