従業員に1年以上の育児休業を取得させ、育児中の雇用を継続する環境整備を行った企業を支援します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01～2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 125万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
#創業・新事業・業態転換 #研究開発 #設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間：2024/05/28～2024/10/02
都内で事業を行う大企業を代表とするグループが実施する新エネルギー及びその利活用・普及に係る製品・サービスの調査研究、技術開発、実証、実装化までの取組に要する経費の一部を支援します。
※申請には申請エントリーが必須になります。申請エントリー期限：2024/9/18まで。
上限金額・助成額
300,000万円
#設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間：2023/04/01～2024/03/31
区内中小企業の皆さまが必要とする事業資金の融資を、所定の資格要件を満たすことにより取扱金融機関にあっせんし、融資実行となった場合に利子補給等を行うものです。
上限金額・助成額
1,000万円
#IT関連 #人材雇用・育成
公募期間：2024/06/03～2025/02/28
DX人材の育成や従業員の更なるスキルアップを図ることを目的として、区内中小事業者に対し、東京しごと財団が実施する人材スキルアップ支援事業を利用した際に負担する費用の一部について、品川区人材スキルアップ支援事業助成金として助成するものです。
上限金額・助成額
30万円