従業員に1年以上の育児休業を取得させ、育児中の雇用を継続する環境整備を行った企業を支援します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01～2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 125万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
#経営改善 #地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2022/09/05～2022/10/28
過去に地域資源発掘型プログラム事業において採択された事業を実施後、同様の事業を２年目、３年目と継続的に行う取組に対して必要な助成金を交付することにより、将来的な事業自立に向けて支援することを目的としています。
上限金額・助成額
300万円
#設備の導入・更新 #地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2024/04/01～2024/12/27
都では、テレワークの裾野拡大や定着促進に向け、都内宿泊施設においてテレワークの場を提供するために宿泊事業者が行う施設改修等に対する支援を実施しています。
上限金額・助成額
50万円
#IT関連
公募期間：2024/05/20～2025/02/28
テレワークの定着の促進を図るため、都内中堅・中小企業等が取り組む事業に対して奨励金を支給します。
上限金額・助成額
40万円