従業員に1年以上の育児休業を取得させ、育児中の雇用を継続する環境整備を行った企業を支援します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01～2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 125万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
#感染症対策 #創業・新事業・業態転換 #経営改善 #販売促進
公募期間：2022/12/01～2022/12/28
今後の行動制限緩和を見据え、事業の本格的な稼働再開を検討する都内飲食事業者に対して、専門家を派遣するとともに、その助言を受けて収益の確保に取り組む際の経費の一部を助成します。
※助成金のみの申請はできません。この申請期間は専門家派遣支援の期間です。
上限金額・助成額
200万円
#設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間：2022/04/01～2023/01/31
地球環境の保全を目的とし、地球温暖化の進行に影響の大きい二酸化炭素削減に配慮した省エネルギー機器を導入する事業者に、導入・設置にかかる費用の一部を助成します。
上限金額・助成額
60万円
#IT関連 #設備の導入・更新 #融資
公募期間：2023/05/15～2024/03/31
区内に所在する介護サービス事業所に対して、介護ロボットやICT機器の導入に必要な経費を補助します。
※事前相談が必要です。事前相談期限：2024/02/まで。
上限金額・助成額
400万円