従業員に1年以上の育児休業を取得させ、育児中の雇用を継続する環境整備を行った企業を支援します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01～2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 125万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
#IT関連 #創業・新事業・業態転換 #経営改善 #設備の導入・更新 #地方創生・観光・インバウンド #販売促進
公募期間：2024/04/01～2024/12/27
区では経営力強化の事業に取り組む中小企業者・個人事業主に対し、経費の一部を助成します。
上限金額・助成額
80万円
#設備の導入・更新 #地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2024/08/01～2024/10/18
認知症をはじめとする高齢者のかたが、住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、地域密着型サービス等の整備を進めています。東京都の補助事業に加え、区独自の整備費の補助を行い、地域密着型サービス拠点を整備する事業者を支援します。
※必ず、区へ事前協議を行ってください。
上限金額・助成額
16,935万円
#地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2024/04/01～2024/07/31
区内の商店街等が地域の特性を活かし安全で利便性のある商店街にするために行う街路灯、アーチ等の共同施設の設置に対して、予算の範囲内において事業に要する経費の一部を補助することにより、商店街を含む地域活性化を促進し、もって区内商業振興に寄与することを目的とします。
上限金額・助成額
10,000万円