従業員に1年以上の育児休業を取得させ、育児中の雇用を継続する環境整備を行った企業を支援します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 東京都、東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2022/04/01～2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 125万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/josei/katsuyaku/papamama/index.html |
#設備の導入・更新 #融資 #事業承継・M&A
公募期間：2024/01/11～2024/01/16
中小企業者等が、自然災害、感染症等の不測の事態が生じた場合に備え、事業継続のための危機管理対策を講じることが重要であることに鑑み、中小企業者等が行う事業継続のための取組を支援し、もって、東京都内の中小企業の振興に資することを目的としています。
※申請エントリーが必要です。申請エントリー期間：2024/01/10～2024/01/12まで。
上限金額・助成額
1,500万円
#経営改善 #設備の導入・更新
公募期間：2023/09/01～2023/11/30
MICEの東京開催を拡大させるため、MICE施設の受け入れ環境の整備に取り組む事業者を支援しています。
上限金額・助成額
3,000万円
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間：2024/08/08～2025/02/28
女性活躍に取り組む中小企業が私募債を発行する際に必要となる費用の一部を、都が補助する事業です。
上限金額・助成額
250万円