女性・高齢者等の職域拡大や従業員のコミュニケーション活性化を目的して職場環境整備を行う事業主に助成金を支給します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 公益財団法人兵庫県勤労福祉協会 ひょうご仕事と生活センター |
| 公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 200万円 |
| 補助率 | 1/2 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | 工事費 |
| 公式公募ページ | https://www.hyogo-wlb.jp/support/subsidy/detail-4 |
女性・高齢者等の職域拡大や従業員のコミュニケーション活性化を目的して職場環境整備を行う事業主に助成金を支給します。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 公益財団法人兵庫県勤労福祉協会 ひょうご仕事と生活センター |
| 公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 200万円 |
| 補助率 | 1/2 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 工事費 |
| 公式公募ページ | https://www.hyogo-wlb.jp/support/subsidy/detail-4 |
#創業・新事業・業態転換 #経営改善 #販売促進
公募期間:2025/01/06~2025/03/31
中小企業者が経済的・社会的環境の変化に対応するため、中小企業組合及び任意グループ等が共同で取り組む事業について支援するものです。
上限金額・助成額
100万円
#IT関連 #設備の導入・更新
公募期間:2023/04/01~2024/02/29
働く人々の多様で柔軟な働き方を推進することを目的として、中小企業の事業主が行うテレワーク環境の整備に要する費用の一部を助成します。
上限金額・助成額
200万円
#設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間:2024/04/18~2024/12/20
中小事業者の省エネルギー対策を推進するため、効果的な省エネルギー設備等を導入する中小事業者に対し、その費用の一部を補助します。
上限金額・助成額
100万円