労働者が育児休業を取得しやすくし、職業生活の円滑な継続を援助、促進するために、育児休業給付を支給します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 厚生労働省 |
| 公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 30.2万円 |
| 補助率 | 67%・50% ※上限金額・助成額は一人当たり30万1,902円 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | 人件費 |
| 公式公募ページ | https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000135090_00001.html |
労働者が育児休業を取得しやすくし、職業生活の円滑な継続を援助、促進するために、育児休業給付を支給します。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 厚生労働省 |
| 公募期間 | 2022/04/01~2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 30.2万円 |
| 補助率 | 67%・50% ※上限金額・助成額は一人当たり30万1,902円 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 人件費 |
| 公式公募ページ | https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000135090_00001.html |
#地方創生・観光・インバウンド #環境・省エネ・再エネ
公募期間:2024/10/07~2024/10/31
市民が主体となって行う環境活動を1年間支援します。
上限金額・助成額
100万円
#経営改善 #設備の導入・更新
公募期間:2024/02/27~2024/03/29
更生保護法人が所有し運営する更生保護施設で、老朽化により利用上の支障をきたし、その原状回復が必要と認められる施設等の補修改善工事等に係る費用の一部を助成します。
上限金額・助成額
1,000万円
#設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間:2023/09/08~2023/11/02
国内で事業を営む法人と個人事業主のみなさまの省エネルギー対策を支援します。
上限金額・助成額
150,000万円