労働者が育児休業を取得しやすくし、職業生活の円滑な継続を援助、促進するために、育児休業給付を支給します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 厚生労働省 |
| 公募期間 | 2022/04/01～2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 30.2万円 |
| 補助率 | 67％・50％ ※上限金額・助成額は一人当たり30万1,902円 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 人件費 |
| 公式公募ページ | https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000135090_00001.html |
#環境・省エネ・再エネ
公募期間：～2023/09/04
長期的な視点で持続可能な社会を実現するため、時代に即した重要な社会課題に対して、最先端の技術や従来とは異なる独特のアプローチを用いて劇的な成果を生み出す可能性を有する団体を対象に、積極的に助成活動を行っています。
上限金額・助成額
1,000万円
#創業・新事業・業態転換 #経営改善 #設備の導入・更新 #販売促進
公募期間：2022/12/01～2022/12/15
ウクライナ情勢の影響により、我が国の水産加工業者の加工原材料の調達や国民生活・経済活動に不可欠な水産物の安定供給に支障が生じることの無いよう、 水産加工業者における①原材料の調達方法の変更に係る取組②販路の維持・拡大を目指す取組③加工機器の導入に係る取組等に必要となる経費を緊急的に支援します。
上限金額・助成額
5,500万円
#IT関連
公募期間：2023/08/29～2023/10/02
中小企業・小規模事業者等が今後複数年にわたり相次いで直面する制度変更等に対応するため、中小企業・小規模事業者等が生産性の向上に資するITツールを導入するための事業費等の経費の一部を補助等することにより、中小企業・小規模事業者等の生産性向上を図ることを目的とします。
上限金額・助成額
450万円