労働者が育児休業を取得しやすくし、職業生活の円滑な継続を援助、促進するために、育児休業給付を支給します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 厚生労働省 |
| 公募期間 | 2022/04/01～2023/03/31 |
| 上限金額・助成額 | 30.2万円 |
| 補助率 | 67％・50％ ※上限金額・助成額は一人当たり30万1,902円 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 人件費 |
| 公式公募ページ | https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000135090_00001.html |
#地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2024/04/05～2025/02/28
東京の島しょ地域でMICE開催を予定している主催者等を対象とした誘致・開催に係る支援を実施します。
上限金額・助成額
1,500万円
#人材雇用・育成 #経営改善 #研究開発
公募期間：2023/01/01～2023/03/31
女性研究者の妊娠中及び出産後の健康の確保のため、当該期間において、対象事業の採用中断期間中に支援助成金を措置することで、安心して研究者としてのキャリアを継続できるよう、女性研究者の出産時に「女性研究者の出産に伴うキャリア継続支援金」を支給します。
上限金額・助成額
98万円
#IT関連 #人材雇用・育成 #経営改善
公募期間：2024/02/27～2024/04/05
「共創」の取組に対し、その萌芽となる実証事業における運行経費等の補助を行うとともに、実地伴走型のフォローを継続するとともに、必要な課題等を整理し、他の地域においても横展開を図り、共創の取組による地域公共交通の再構築が広がることを目的としています。
上限金額・助成額
10,000万円