障がい者の給料増額に努力し取り組む事業所・施設に対し、さらに多くの給料を支払うための事業の資金として助成します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 公益財団法人ヤマト福祉財団 |
| 公募期間 | 2022/10/01～2022/11/30 |
| 上限金額・助成額 | 500万円 |
| 補助率 | 定額（下限額50万円） |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 人件費 |
| 公式公募ページ | https://www.yamato-fukushi.jp/works/subsidy-2023.html |
#人材雇用・育成
公募期間：2024/04/01～2025/03/31
就業規則または労働協約の定めるところにより、雇用するすべての有期雇用労働者等に、正規雇用労働者と共通の職務等に応じた賃金規定等を新たに作成し、適用した場合に助成します。
上限金額・助成額
60万円
#設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間：2026/08/21～2026/09/30
環境省の補助事業として、一般社団法人静岡県環境資源協会が実施する業務用建築物のZEB化支援です。地方公共団体等の施設や民間の業務用建築物に、省エネ・省CO2性能の高い設備等を導入する新築・改修事業が対象です。補助率は建物用途、延べ面積、ZEBランクにより6分の1～3分の2、上限は原則3億円で、一定の大型建築物は5億円です。公募期間は2026年8月21日から9月30日までです。
上限金額・助成額
50,000万円
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間：2024/04/01～2024/11/29
中小企業事業主の団体や、その連合団体が、その傘下の事業主のうち、労働者を雇用する事業主の労働者の労働条件の改善のために、時間外労働の削減や賃金引上げに向けた取組を実施した場合に、その事業主団体等に対して助成するものです。
上限金額・助成額
500万円