女性従業員に子の父と協力して子育てすることを前提とした育児休業を取得させ、仕事と育児の両立に向けた取組計画を作成した都内中小企業等を支援します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 公益財団法人東京しごと財団・東京都 |
| 公募期間 | 2022/07/15～2023/08/31 |
| 上限金額・助成額 | 100万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | - |
| 公式公募ページ | https://www.shigotozaidan.or.jp/koyo-kankyo/joseikin/papamamaikukyusyutoku.html |
#設備の導入・更新 #地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2023/08/21～2023/11/02
区内の店舗等の木質化に係る経費の一部を助成することにより、木質化されたモデル店舗を創出し、区がこれを情報発信していくことにより、区内における協定木材の活用を促進し、国内の森林整備の推進と森林の二酸化炭素吸収量の増大に寄与することを目的とします。
※事前協議が必要です。事前協議締切：2023/10/20まで。
上限金額・助成額
250万円
#創業・新事業・業態転換 #経営改善 #設備の導入・更新
公募期間：2025/01/06～2025/01/15
ポストコロナ等における事業環境の変化を課題と捉え、対応策として、事業者が創意工夫のもと「これまで営んできた事業の深化又は発展」に取り組み、これが経営基盤の強化につながると認められた場合に、当該取組に必要な経費の一部を助成します。
上限金額・助成額
800万円
#創業・新事業・業態転換 #設備の導入・更新
公募期間：2022/08/26～2022/10/07
都内の中小企業者等が製品・技術開発を実施するにあたり、技術的な課題を検討するために、社外資源を活用して実施する技術検討の経費の一部を助成することにより、都内の中小企業等による新たな製品・技術開発を促進することを目的としています。
※申請には事前に申請エントリーが必須となっております。申請エントリー期間：令和4年8月9日(火)～9月15日(木)17時
上限金額・助成額
100万円