都内中小企業等が育業しやすい職場環境を整備し、男性従業員に育業させた場合に当該企業等に奨励金を支給することで、男性の育児参加を促進し、育業しやすい職場環境の改善を図ります。
| 地域 |
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| 実施機関 | 東京都、公益財団法人東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2023/04/01～2024/03/29 |
| 上限金額・助成額 | 300万円 |
| 補助率 | 定額 ※特例措置の対象企業は、20万円を加算します。 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | - |
| 公式公募ページ | https://www.shigotozaidan.or.jp/koyo-kankyo/boshu/papamamayoukou_papa.html |
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間：2025/01/06～2025/01/10
都内中小企業等の労働生産性を高め、持続的な成長を促すために、専門家の派遣を受けて、職場環境の改善や人材育成、結婚から子育てまでのライフステージの支援、賃金の引上げなどの制度の構築や取組を支援することにより、従業員のエンゲージメント向上に向けた職場環境づくりの取組をした企業に対して奨励金を支給する事業です。
上限金額・助成額
137万円
#人材雇用・育成 #設備の導入・更新 #融資 #地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2023/09/01～2023/10/20
都内の魅力ある観光資源の保全を図るため、観光関連事業者の方々を対象に、観光資源として活用できる施設や技術等の維持保全に係る取組を支援しています。
上限金額・助成額
1,500万円
#経営改善 #地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2024/06/27～2024/12/13
新型コロナウイルスの影響を受けて落ち込んだ観光需要の回復に向けて、葛飾区内への観光誘客及び回遊促進を図るため、区内を回遊する旅行商品造成費用の助成を行うものです。
上限金額・助成額
80万円