勤務間インターバルの導入に取り組む中小企業事業主の皆さまを支援します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 厚生労働省 |
| 公募期間 | |
| 上限金額・助成額 | 480万円 |
| 補助率 | 3/4（条件により4/5） |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 専門家謝金／旅費／借料／受験料・受講料／広告費／ソフトウェア購入費／設備購入費／委託費 |
| 公式公募ページ | https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000150891.html |
#創業・新事業・業態転換 #経営改善 #設備の導入・更新 #販売促進
公募期間：2022/03/28～2022/06/30
新型コロナウイルス感染症の影響が長期化し、当面の需要や売上の回復が期待し難い中、ウィズコロナ・ポストコロナの時代の経済社会の変化に対応するために新分野展開、業態転換、事業・業種転換、事業再編又はこれらの取組を通じた規模の拡大等、思い切った事業再構築に意欲を有する中小企業等の挑戦を支援することで、日本経済の構造転換を促すことを目的とします。
上限金額・助成額
15,000万円
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間：2022/12/12～2023/01/13
勤務間インターバルの導入に取り組む中小企業事業主の皆さまを支援します。
上限金額・助成額
480万円
#創業・新事業・業態転換 #人材雇用・育成 #経営改善 #海外展開 #設備の導入・更新 #販売促進
公募期間：2023/01/11～2023/04/19
中小企業・小規模事業者等が今後複数年にわたり相次いで直面する制度変更（働き方改革や被用者保険の適用拡大、賃上げ、インボイス導入等）等に対応するため、中小企業・小規模事業者等が取り組む革新的サービス開発・試作品開発・生産プロセスの改善を行い、生産性を向上させるための設備投資等を支援します。
上限金額・助成額
2,250万円