就職氷河期世代の方を対象として採用し、定着を図るために計画的な指導育成を行った企業に対し助成金を交付します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 東京都 |
| 公募期間 | 2023/08/01~2023/08/31 |
| 上限金額・助成額 | 90万円 |
| 補助率 | 1人:30万円 2人:60万円 3人以上:90万円 ※要件を満たす場合、5万円加算 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | - |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/seiki-koyo/kigyou/hyogaki/ |
就職氷河期世代の方を対象として採用し、定着を図るために計画的な指導育成を行った企業に対し助成金を交付します。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 東京都 |
| 公募期間 | 2023/08/01~2023/08/31 |
| 上限金額・助成額 | 90万円 |
| 補助率 | 1人:30万円 2人:60万円 3人以上:90万円 ※要件を満たす場合、5万円加算 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | - |
| 公式公募ページ | https://www.hataraku.metro.tokyo.lg.jp/seiki-koyo/kigyou/hyogaki/ |
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間:2022/04/01~2023/03/31
従業員に1年以上の育児休業を取得させ、育児中の雇用を継続する環境整備を行った企業を支援します。
上限金額・助成額
125万円
#IT関連 #設備の導入・更新
公募期間:2024/03/06~2024/04/05
時間外労働の上限規制が適用となる「2024 年問題」に直面する都内の運輸業と建設業の中小企業等に対し、デジタルツールの新たな導入に係る経費の一部を助成することにより、事業活動のデジタル化の促進を図り、継続的な成?・発展を支援することを目的としています。
上限金額・助成額
100万円
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間:2024/10/01~2024/10/25
若手人材の確保が困難な状況にある都内の中小企業等において、ESの向上を目指す取組を実施するにあたり、その費用を助成すること等を通じて、都内の中小企業の若手人材の確保・定着を支援することを目的とします。
※事前エントリーが必要です。事前エントリー受付期間:2024/09/03~2024/09/30まで。
上限金額・助成額
200万円