男女ともに仕事と育児を両立できる職場環境の整備を促すため、育児休業を取得しやすい職場環境の整備に取り組み、男性従業員が育児休業を取得した事業者に、奨励金を交付します。
| 地域 |
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| 実施機関 | 神奈川県 |
| 公募期間 | 2023/08/01～2024/02/29 |
| 上限金額・助成額 | 50万円 |
| 補助率 | ・10～30日未満：30万円 ・30日以上：50万円 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | - |
| 公式公募ページ | https://www.pref.kanagawa.jp/docs/z4r/danseiikukyu.html |
#経営改善 #設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間：2022/11/08～2022/12/16
原油価格・原材料価格の高騰、原材料の供給不足等の社会状況の変化により事業に影響を受けた中小企業者等を支援するため、県下協同組合等の生産性向上や省エネルギーに資する共同施設設置に係る費用の一部を補助します。
上限金額・助成額
3,000万円
#地方創生・観光・インバウンド
公募期間：～2025/01/09
東京圏から名古屋市に移住し就業又は起業した場合に補助金を交付することで、東京圏への一極集中の是正及び中小企業等における人手不足を解消することを目的をしています。
※なお、支給要件に該当するか事前に確認しますので、申請書類を準備する前に必ずお問合せください。
上限金額・助成額
100万円
#設備の導入・更新
公募期間：2022/04/01～2023/03/31
神奈川県中小企業制度融資の新たな事業展開を図る方向けの融資をご案内します。
上限金額・助成額
8,000万円