都内中小企業等の職場環境の改善や人材育成、結婚から子育てまでのライフステージの支援、賃金の引上げなどの制度構築や取組を支援します。従業員のエンゲージメント向上に向けた職場環境づくりを推進し、企業の労働生産性を高め、持続的な成長を促進することを目的としています。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 東京都、公益財団法人東京しごと財団 |
| 公募期間 | 2023/10/02～2023/10/06 |
| 上限金額・助成額 | 130万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | - |
| 公式公募ページ | https://www.shigotozaidan.or.jp/koyo-kankyo/joseikin/tokyoengagement.html |
#人材雇用・育成
公募期間：2023/04/01～2024/03/29
都内中小企業等が育業しやすい職場環境を整備し、男性従業員に育業させた場合に当該企業等に奨励金を支給することで、男性の育児参加を促進し、育業しやすい職場環境の改善を図ります。
上限金額・助成額
300万円
#経営改善 #地方創生・観光・インバウンド #販売促進
公募期間：2024/06/03～2024/12/13
橋区内の個店等の連携が強化され、相乗効果が生まれることを目的とし、板橋区内の個店等が地域の特性や消費者ニーズに的確に対応して、主体的に行う連携事業に対し、必要な補助金を交付することにより、板橋区内商業の振興を図り、もって中小企業の経営の安定と発展及び地域経済の活性化に寄与することを目的とします。
※事前相談が必要です。
上限金額・助成額
50万円
#IT関連 #設備の導入・更新
公募期間：2022/10/28～2022/11/30
都内中小企業者等が、自社の生産活動やサービス提供等の場面においてデジタル技術の活用に際して機器・システム等を導入する際の費用の一部を助成することにより、都内中小企業者の生産性向上に寄与することを目的としています。
※助成金のみの申請はできません。「生産性向上のためのデジタル技術活用推進事業」にてアドバイザーの提案書を受け、その内容に基づいた申請である必要があります。
上限金額・助成額
300万円