生産性を向上させ、時間外労働の削減、週休２日制の推進、勤務間インターバル制度の導入や医師の働き方改革推進に向けた環境整備に取り組む中小企業事業主の皆さまを支援します。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 厚生労働省 |
| 公募期間 | 2024/04/01～2024/11/29 |
| 上限金額・助成額 | 1,000万円 |
| 補助率 | 3/4（条件により4/5） |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 専門家謝金／旅費／機械装置等費／雑役務費／委託費 |
| 公式公募ページ | https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000120692_00001.html |
#経営改善 #設備の導入・更新
公募期間：2024/07/30～2025/01/31
自動車運送事業者や運行管理者がデジタル式運行記録計及び映像記録型ドライブレコーダーから取得した事業用自動車の運行にかかる情報を活用して、運転者への安全指導を行う等により安全性向上が図られることから、これらの機器の導入に要する経費を補助することを目的としています。
上限金額・助成額
120万円
#経営改善 #設備の導入・更新
公募期間：2022/04/28～2022/06/10
国産小麦等を新たに一定数量保管し、安定供給体制の強化に取り組む者に対して、必要な保管施設及びその附帯設備並びに保管施設の整備と一体的に整備される処理加工施設の整備を支援することとします。
上限金額・助成額
30,000万円
#経営改善 #海外展開
公募期間：～2024/11/29
海外で産業財産権に係る係争に巻き込まれた中小企業等に対し、対抗措置にかかる費用を助成します。
上限金額・助成額
500万円