医療や介護が必要となっても住み慣れた地域で安心して暮らせるよう、県内全域で適切な質の高い訪問看護を利用できる体制を整備することを目的として、訪問看護師を新たに採用し人材育成に取り組む小規模の訪問看護ステーションに対し、運営経費の一部を助成します。
※事前相談を行う必要があります。
| 地域 |
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| 実施機関 | 熊本県 |
| 公募期間 | |
| 上限金額・助成額 | 96万円 |
| 補助率 | ・人材確保・育成費：10/10 ・ICT機器整備費：1/2 ※補助対象により上限額の変動あり |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 旅費／機械装置等費／研修費／人件費 |
| 公式公募ページ | https://www.pref.kumamoto.jp/soshiki/33/215641.html |
#人材雇用・育成
公募期間：～2022/03/31
熊本市内のミドル世代(就職氷河期世代・概ね35歳以上55歳未満)の方を対象とした職場実習・体験受入れ企業を募集します。つきましては、就職氷河期世代の方と企業との相互理解を図る職場実習・体験の促進と、職場実習・体験受入事業者の負担軽減のため、就職氷河期世代の職場実習・体験受入事業者に対する助成金を創設いたしました。
上限金額・助成額
7万円
#地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2023/07/06～2023/08/07
未来につなぐふるさと応援事業において、農業と教育や健康づくりの活動等が連携した取り組みを行うことより、中山間地域の多面的機能の発揮と保全活動の活性化が期待されることから、「中山間地域住民の意識向上及び保存対策の啓発・普及」及び「棚田地域における保全活動、子ども向け体験交流活動」に関する取組みを支援します。
上限金額・助成額
50万円
#設備の導入・更新 #融資
公募期間：2023/04/01～2024/03/31
市の資金を金融機関に預託し、その資金を融資の原資として、金融機関が市が定める要件に沿って、市内の中小企業者に対し融資を行う制度です。
上限金額・助成額
3,000万円