企業の人材確保・定着および生産性・経営力向上に向けた、新たな特別休暇制度の導入や、長時間労働の改善、テレワークの導入等、従業員の雇用環境を整備する際にかかったコンサルティング費用を助成します。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 品川区 |
| 公募期間 | 2025/06/02～2026/02/27 |
| 上限金額・助成額 | 30万円 |
| 補助率 | 2/3 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 専門家謝金 |
| 公式公募ページ | https://www.mics.city.shinagawa.tokyo.jp/joseikin/jinnzai/2272.html |
#創業・新事業・業態転換 #研究開発
公募期間：2023/09/25～2023/10/16
都内中小企業者等に対して、女性の健康課題を解決するための技術に関する新製品等の開発・改良及び普及を行うために必要な経費の一部を助成することにより、フェムテックの技術開発・普及促進を後押しし、都内中小企業者等の振興に資するとともに、女性活躍社会の実現を加速化することを目的としています。
上限金額・助成額
2,000万円
#設備の導入・更新 #環境・省エネ・再エネ
公募期間：2024/04/26～2025/03/31
自動車から排出される二酸化炭素の削減を図るため、燃料電池自動車、電池自動車そしてプラグインハイブリッド自動車を導入する個人、事業者等に対して、その経費の一部を助成します。
上限金額・助成額
110万円
#経営改善 #販売促進
公募期間：2024/12/01～2024/12/20
経営基盤の強化に取り組む都内中小企業者や、積極的にPR展開を図る都内中小企業者に対し、販路拡大のために展示会出展等の経費の一部を助成することにより、都内中小企業者の更なる経営安定を図り、振興に寄与することを目的とします。
上限金額・助成額
150万円