男性の育児休業取得を促進するため、男性従業員が28日以上の育児休業を取得した中小企業等に奨励金を支給します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 宮崎県 |
| 公募期間 | |
| 上限金額・助成額 | 100万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.pref.miyazaki.lg.jp/kodomo-seisaku/kyoikukosodate/kodomo/20240402092706.html |
男性の育児休業取得を促進するため、男性従業員が28日以上の育児休業を取得した中小企業等に奨励金を支給します。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 宮崎県 |
| 公募期間 | |
| 上限金額・助成額 | 100万円 |
| 補助率 | 定額 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | |
| 公式公募ページ | https://www.pref.miyazaki.lg.jp/kodomo-seisaku/kyoikukosodate/kodomo/20240402092706.html |
#経営改善
公募期間:2024/04/01~2024/12/06
県では、モーダルシフト等促進のため、県内発着の海上輸送又は鉄道輸送を利用する新たな輸送ルートの構築に取り組む事業者に対して、テスト輸送費の補助を行います。
上限金額・助成額
50万円
#創業・新事業・業態転換 #設備の導入・更新 #事業承継・M&A #地方創生・観光・インバウンド
公募期間:2022/04/12~2022/05/25
宮崎県における様々な地域課題の解決を図るため、新たに起業、及びsociety5.0関連分野において、事業承継又は第二創業により新たに事業を実施する方に対して、起業等に必要な経費の一部を助成し、地域経済の活性化及び地方創生の実現を図ることを目的とする事業です。
上限金額・助成額
200万円
#IT関連 #設備の導入・更新
公募期間:2023/06/03~2023/08/18
県内事業者の効率化・省力化等の生産性向上につながるデジタル技術等の導入を支援することで、県内産業のデジタル化を推進します。
上限金額・助成額
250万円