令和2年2月14日以降にコロナ禍で離職され、県が指定する職業訓練を修了し、他の業種から県内の事業所に令和3年4月1日以降、正社員等で雇用され、対象業種の従業員として3か月以上勤務した方が対象です。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 秋田県 |
| 公募期間 | 2021/07/01～2022/02/28 |
| 上限金額・助成額 | 30万円 |
| 補助率 | 1回限り |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 支給対象 令和2年2月14日以降にコロナ禍で離職され、県が指定する職業訓練を修了し、他の業種から県内の事業所に令和3年4月1日以降、正社員等で雇用され、対象業種の従業員として3か月以上勤務した方 |
| 公式公募ページ | https://www.pref.akita.lg.jp/pages/archive/56234 |
#地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2021/04/22～2022/02/28
仕事と余暇活動を組み合わせた、普段の勤務地とは異なる場所で行う新しい働き方であるワーケーションについて、本県の魅力をＰＲしてくださる方に支援を行います。
上限金額・助成額
10万円
#人材雇用・育成 #経営改善 #販売促進
公募期間：2023/04/01～2024/02/29
県内企業が新事業への挑戦や積極的な販路の開拓など「攻めの経営」に取り組むに当たり、県内への移住が伴う形で県外在住のプロフェッショナル人材を雇用した場合、経費の一部を助成します。
上限金額・助成額
100万円
#人材雇用・育成 #地方創生・観光・インバウンド
公募期間：2021/04/01～2022/02/28
リモートワークにより、専ら県外のオフィスにおける業務に就きながら、秋田県に移住する社員やその所属企業に対して、試行段階から移住後に至るきめ細かな支援を行います。
上限金額・助成額
100万円