小規模事業者自らが作成した持続的な経営に向けた経営計画に基づく、地道な販路開拓等の取組や、地道な販路開拓等と併せて行う業務効率化の取組を支援するため、それに要する経費の一部を補助するものです。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 全国商工会連合会 |
| 公募期間 | |
| 上限金額・助成額 | 200万円 |
| 補助率 | 2/3 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | 設備購入費/広告費/出展料・出店料/旅費/制作費・開発費/資料購入費/雑役務費/借料/設備処分費/委託費/外注費 |
| 公式公募ページ | https://r3.jizokukahojokin.info/ |
小規模事業者自らが作成した持続的な経営に向けた経営計画に基づく、地道な販路開拓等の取組や、地道な販路開拓等と併せて行う業務効率化の取組を支援するため、それに要する経費の一部を補助するものです。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 全国商工会連合会 |
| 公募期間 | |
| 上限金額・助成額 | 200万円 |
| 補助率 | 2/3 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 設備購入費/広告費/出展料・出店料/旅費/制作費・開発費/資料購入費/雑役務費/借料/設備処分費/委託費/外注費 |
| 公式公募ページ | https://r3.jizokukahojokin.info/ |
#人材雇用・育成
公募期間:2022/05/11~2022/10/30
⾼齢者が就労する際に感染症予防が特に重要となる社会福祉施設、医療保健業、旅館業や飲⾷店等の接客サービス業等では、利⽤者等と密に接する業務での新型コロナウイルス感染を防⽌するため、対⼈業務を簡素化できる設備改善や作業改善が望まれています。エイジフレンドリー補助⾦は、職場環境の改善に要した費⽤の⼀部を補助します。
上限金額・助成額
100万円
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間:2022/06/01~2022/06/07
65歳以上への定年引上げ等の取組みを実施した事業主に対して助成するものであり、高年齢者の就労機会の確保および希望者全員が安心して働ける雇用基盤の整備を目的としています。
※対象月:4・5月分
上限金額・助成額
175万円
#人材雇用・育成
公募期間:2023/04/01~2024/03/31
就業規則または労働協約の定めるところにより、すべての有期雇用労働者等に関して、賞与・退職金制度を新たに設け、支給または積立てを実施した場合に助成します。
上限金額・助成額
57万円