製品・技術開発を行う都内中小企業者等に対して、開発実施にあたって考えなくてはならない素材や機能、手法の選定等の技術検討に要する経費の一部を助成します。
| 地域 |
|
|---|---|
| 実施機関 | 東京都 |
| 公募期間 | 2022/08/09~2022/09/15 |
| 上限金額・助成額 | 100万円 |
| 補助率 | 1/2 |
| 利用目的 |
|
| 対象経費 | 原材料・副資材費、委託・外注費 |
| 公式公募ページ | https://www.metro.tokyo.lg.jp/tosei/hodohappyo/press/2022/08/09/07.html |
製品・技術開発を行う都内中小企業者等に対して、開発実施にあたって考えなくてはならない素材や機能、手法の選定等の技術検討に要する経費の一部を助成します。
| 地域 |
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|---|---|
| 実施機関 | 東京都 |
| 公募期間 | 2022/08/09~2022/09/15 |
| 上限金額・助成額 | 100万円 |
| 補助率 | 1/2 |
| 利用目的 |
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| 対象経費 | 原材料・副資材費、委託・外注費 |
| 公式公募ページ | https://www.metro.tokyo.lg.jp/tosei/hodohappyo/press/2022/08/09/07.html |
#人材雇用・育成 #経営改善
公募期間:2022/04/01~2023/03/31
従業員に1年以上の育児休業を取得させ、育児中の雇用を継続する環境整備を行った企業を支援します。
上限金額・助成額
125万円
#IT関連
公募期間:2025/07/16~2025/09/12
フィンテック企業が金融事業者等と協業する際、協業先から求められるガバナンス体制やセキュリティ等の要件やその対応に活用できるノウハウ等の情報を集約し発信することで、両者の協業を促進し、オープンイノベーションを通じた金融のデジタル化を推進することを目的とします。
上限金額・助成額
1,000万円
#人材雇用・育成
公募期間:2024/04/01~2025/03/31
都と連携して、育業しやすい職場環境を複数整備し、複数の男性従業員に育業させた都内企業等を支援します。
上限金額・助成額
170万円